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Wann ist Altersteilzeit

möglich?

Für die Altersteilzeit gibt es 2 Modelle

Das kontinuierliche und das geblockte Modell – in Teilbereichen gelten

jeweils unterschiedliche Regelungen.

Altersteilzeit muss vereinbart werden

Sowohl die Arbeitgeber- als auch die Arbeitnehmerseite muss zahl­

reiche Voraussetzungen erfüllen. Rechtsanspruch gibt es keinen.

Wann gibt es kein Altersteilzeitgeld?

Unter gewissen Umständen erhält Ihre Arbeitgeberin bzw. Ihr Arbeit­

geber kein gefördertes Altersteilzeitgeld.

IN DIESEM KAPITEL ERFAHREN SIE, WELCHE

VORAUSSETZUNGEN FÜR DIE ALTERSTEILZEIT GELTEN.

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